Duurzame inzetbaarheid coaching in Amsterdam
Duurzame inzetbaarheid coaching in Amsterdam is belangrijk voor zowel werknemers als werkgevers. Op deze manier ontstaat er een gezonde bedrijfscultuur met een goede arbeidscapaciteit, een prettige werkomgeving en minder verzuim door ziekte. Ook als werkgever is het belangrijk om duurzaam inzetbaar te zijn. Als het gaat om duurzame inzetbaarheid kunnen werkgevers en werknemers in één adem genoemd worden.